【有錢人養成術】-會賺錢是教出來的！

畢業季來臨，不少準畢業生擔心畢業即失業，早已開始投遞履歷，在職場上卡位。壽險業者建議社會新鮮人不管薪水幾K，都要把握薪資分配三原則，先理債、再進行薪資分配，更要利用保險分散風險，為未來打下穩固基礎。

中國人壽行銷企劃部資深協理蘇錦隆提醒，社會新鮮人初入職場，要掌握「先理債，後理財」、「薪資分配，設立專款專用帳戶」、「保障要充足，轉移人生風險」三原則，把薪資做好妥善分配，建構自身保障，打下基礎。

蘇錦隆表示，社會新鮮人可將每月薪資收入至少分成「債務、生活費、保險及理財」四部分，其中每月薪資收入，必須先規劃償還如就學貸款等債務，其次設定保險及財務規劃，再彈性調整生活費來達成每月目標。

此外，他也建議，「債務、生活費、保險及理財」這四部分最好分別設立專款專用帳戶管理，當有其他緊急支出時，才不會不小心就挪動資金，打亂分配規劃。另外，生活費檢視最好以一周為單位，才能視狀況彈性調控，避免成為月光一族；債務、保險保障及理財準備則以每月為單位，隨時調整檢視。元大人壽也說，社會新鮮人除了開始學習財務獨立，減少對父母經濟上的依賴，也應該進行自身財務規劃，才有能力承擔不可預料的醫療、或意外事故等風險。

資料整理來源：【經濟日報】